2005—2006年第二学期团总支工作计划

 

指导思想:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导方针,认真贯彻落实中共中央、国务院《关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》文件精神,紧紧围绕学校的中心工作,特别是06年本科教学评估工作,努力加强和改进大学生思想政治教育,推进思想政治工作方法和机制的创新;充分发挥学生党团组织作用,全面提升团员青年的综合素质,培养大学生人文素养和科学素养,推进全体团员“自我管理、自我教育、自我发展”的顺利实施。

工作原则:牢固树立“育人为本、德育为先”的理念,推进教育管理的常规化、科学化建设,构建完善的校园文化体系,稳定团员青年思想,确立正确的人生观、价值观,树立牢固的专业学习思想为首要任务,开展有益的团支部文化活动为手段,培养他们刻苦学习、锐意进取的精神。

工作要点:

本学期团总支工作重心侧重班级、团支部、学生工作,了解学生的思想动向、学业要求、学生生活状况、心理需求,切实做好思想政治教育和心理健康教育及服务性工作,促进团支部、班委工作形成“自主创新、自我管理和自主设计”的工作作风。通过团支部、班委配合,更加贴近学生的实际需求组织开展活动,增强学生参与的积极性和广泛性。达到“增强团员意识、健全基层组织、活跃团支部工作”的目标。

一、完善团支部建设,建设“学习型、服务型”团支部,培养团学组织学生干部的优良作风,增强团组织的战斗力。

1、制定团支部工作规程和建设标准,提倡 “个性化团支部建设”,鼓励团支部工作创新,把设计方案呈报团总支以备“五四”前达标创优检查,达标评比后推广优秀团支部成功经验,树立先进、突出榜样,以增强基层团组织的活力和凝聚力。

2、加强团干、学干的作风建设,通过定期培训,举办各种经验交流会、讨论会,增强学生干部的服务意识和团队意识,真正建立一支综合能力强、办事效率高、热心为同学服务的学生干部队伍。

3、加强校风、学风建设,将“我为评估做贡献”贯穿于团支部教育工作中,积极引导广大团员青年为国家富强、民族振兴和学校发展而刻苦学习。

二、加强对学生会、学生社团的日常管理和政策扶持,形成制度化、规范化的管理制度。推进学生会办“同学满意的学生会”工作进程,巩固学生会在学生组织中的主体地位,增进学生对学生会的认同和信任。通过学生会工作的开展,带动全院的青年学生完善知识结构、发展学术科技能力、培养高雅的兴趣爱好、提高综合素质,获得全面发展。

1、学生会机构调整和人员调整。全面总结一年来学生会取得的成绩和存在的不足,对机构进行整合,对人员进行调整,加大学生会的工作力度。为确保网络信息的通畅和安全,使学生正确利用网络进行学习,特成立网络宣传中心,引导、监督学生的舆论导向,提供信息咨询服务,报道我院学生动态,积极为学生服务,培养社会责任感。为增强学生自律意识,成立自律管理委员会,实行班长、团支书负责制,对班级纪律、卫生进行全面检查,以确保迎评期间各项工作的规范化。

2、加大学生会对常规工作的管理力度。自律部、卫生部采用检查、抽查、服务相结合的方式严格日常管理,对本职工作重新定位。积极营造良好环境,形成浓厚的自律、安全、清洁的文化氛围,举办“宿舍文化节”活动。把宿舍文化进一步延伸, 拓展为个人素质文化、卫生文化以及人际文化。体育部做好早操工作,形成积极向上的风貌。学习部做好学习引导服务工作;为加强对学生的管理和制约,确保学生的到课率和出勤率,在班级中设立学生自管委员会。女生部、文艺部积极筹备“关爱女性健康行活动”,倡导女性“自尊、自爱、自强”意识。开展女性讲座、生理、心理卫生知识讲座、讨论会、竞赛等活动,引导她们树立正确的人生观、爱情观,促进个性与人格的健康发展。

3、加强对学生会的指导,积极推进素质拓展进程,活跃大学校园文化生活。培养学生创新能力、社会适应能力,开展新颖别致的校园文化生活,满足广大学生多方面的兴趣、爱好和精神文化需要,形成健康、文明、向上的校园环境,促使学生向具有创新精神的复合型人才发展。

1学风建设:发起“树立新学风 展现新形象”系列活动。包含学术讲座、读书周、英语角、征文比赛、“学风、诚信、责任”学风大讨论等活动。为学生提供毕业、择业、就业及考研信息,以实际行动为迎接我校本科教学水平评估争优作出应有的贡献 。

2素质拓展:举办“学会文化节”系列活动,包括“五四’青年论坛、科学知识竞赛、外语演讲比赛、论文比赛等活动。

3)科技创新:组织同学到社会实践基地去体验学习,增长实践经验,深入了解社会邀请资深专业老师、社会成功人士为各专业学生做专业讲座和奋斗经验报告,积极指导学生参加各种科技创新竞赛活动,力争在06年全国“挑战杯”创业计划大赛工作中,出好作品,为学校争光。

4)文化艺术:举办我院五年大学生科技文化艺术系列展演活动,为我校首届大学生科技文化艺术展演活动作前期准备,呈报高质量节目。

     4、成立学生社团组织,建立一套规范化管理制度,鼓励社团自我管理和设计,为社团提供有力的指导。对社团组织重点扶持,杜绝多而空的现象,强调以培养学生的技能、发展兴趣与爱好为中心,拟定成立“专业学会指导中心和特色社团”。前者主要做好教师讲座、企业讲座、学业经验交流、社会调研四个方面的工作,后者重点培植具有“代表性、特色性、实用性”的社团组织,独立自主地开展理论学习、学术科技、文化娱乐、社会实践、支援服务、体育竞技等活动,形成百花齐放、百家争鸣的局面。提高社团准入制度,加强日常监督,建立规范的社团退出制度。

    三、认真完成上级交给的各项任务。重视团委、学工处布置的学生思想政治教育工作,贯彻落实有关精神,保质保量的完成各项工作。配合学校做好迎评工作,特别是首届大学生科技文化艺术展演活动。服从学院党总支工作安排,继续做好本科导师制工作。积极准备暑期社会实践活动,结合学生专业特长,深入广大农村开展“三下乡”活动。做好“学士流动站”建设工作和“大学生志愿服务西部计划”工作,积极争取社会支持,校企联谊,通过内引外联,整合学院各方资源,打造我院特色品牌,为泰医作贡献。

   

 

 

 

管理学院团总支

〇〇六年三月十一日